4月10日上午，东北电网公司工会一届四次全委（扩大）会议在沈召开，会议要求全面落实党的十七大精神，动员广大职工为推进公司发展再上新台阶再立新功。副总经理兼工会主席田宇代表公司党组和工会在会上作了讲话。

    2007年，公司工会坚持以提升职工整体素质为核心，使更具吸引力的群众性经济技术创新体系逐步形成。深入开展以500千伏变电站竞赛为龙头的“建功在企业，和谐促发展”主题竞赛活动，公司5个变电站被授予“国家电网公司系统红旗变电站”，其中哈尔滨超高压局哈南变电站、长春超高压局包家变电站被授予“国家电网公司系统标杆变电站”。公司各直属单位开展各类劳动竞赛142次，参加人数达10500人/次，实现科技创新成果57项，征集合理化建议1671条。

    公司工会发放慰问金19.5万元，“两节”期间走访困难职工家庭20户，送去慰问金6万元，各直属单位共慰问困难职工1556人，发放慰问金88.3万元，及时帮助困难职工渡过了难关。

    2008年，公司工会将牢牢抓住“发展和谐劳动关系、维护职工合法权益”这条主线，以开展“建功在企业，和谐促发展”主题活动为载体，完善更具辐射力的民主管理体系、更具吸引力的创新活动体系、更具影响力的群众安全监督体系、更具凝聚力的组织建设体系。

    副总经理兼工会主席田宇对2008年公司工会工作作出部署：一是认真贯彻落实此次会议精神，把思想统一到推动公司发展再上新台阶的目标上来。二是扎实开展工会工作标准化建设，努力提高工会工作的整体水平。三是以500千伏变电站站际竞赛以龙头，积极开展建功立业活动，不断提高职工综合素质。四是以北京2008年奥运会为载体，开展丰富多彩的职工文体活动。五是凝聚智慧、凝聚力量，以优异成绩迎接中国工会十五大的胜利召开。

    田宇被公司工会推选为出席中国工会十五大代表候选人，并在会上同各直属单位工会主席签订了公司工会2008年度标准化建设目标考核责任书。此次会议传达了国网公司工会一届五次全委扩大会议精神，调整了公司工会委员会委员、常务委员、工会女职工委员会委员，表彰了公司工会系统2007年度先进集体和先进个人。

    公司人事董事部主任李敏强、人力资源部主任李宝英、工会副主席张春日，公司工会有关人员以及各直属单位工会负责人参加了此次会议。(张旭)

    信息来源：东北电力报社